IT Consultant SAP Success Factors / Employee Central (m/w/d)

Das werden deine WOW-Momente:

 

  • In dieser verantwortungsvollen Position berätst du unsere Personalabteilung und unsere internationalen Standorte bei der Implementierung geeigneter Softwaresysteme. Dabei reichen deine Aufgaben vom Bewerbermanagement bis zur Stammdatenverwaltung. 

  • Du entwickelst unsere Systeme weiter und passt sie an die landesspezifischen Anforderungen an. 

  • Du bist auch für die Betreuung und Bewertung der EC-Lokalisierungen verantwortlich. 

  • Zusätzlich begleitest du die Integration neuer Module wie Comp&Ben, Onboarding oder SF Time in die bestehende Infrastruktur unserer nationalen und internationalen Tochtergesellschaften. Dabei kümmerst du dich um die Schnittstellen zum SAP HCM System und anderen Subsystemen. 

  • Als fachlicher Sparringspartner erkennst du Potenziale zur Digitalisierung von HR-Prozessen und bringst diese in unser Portfolio ein. Du leitest auch eigene Projekte in diesem Bereich. 

  • Darüber hinaus unterstützt du die Fachbereiche im Third Level Support, indem du Anwenderfragen bearbeitest und technische Probleme löst.

 

Es wäre WOW, wenn du das hier mitbringst:

 

  • Ein einschlägiges Studium (z. B. mit dem Schwerpunkt Informatik, Wirtschaftsinformatik, BWL oder Personalmanagement) oder eine vergleichbare Ausbildung.

  • Praktische Erfahrungen in der Anwendung und Implementierung von SAP Success Factors. 

  • Eine ausgeprägte Affinität für Prozessoptimierungen im Personalwesen sowie innovative IT-Lösungen. Ein gutes Gespür für die Chancen und Herausforderungen auf dem Weg zur digitalen HR-Transformation bringst du ebenfalls mit. 

  • Bereitschaft zu gelegentlichen Geschäftsreisen.

  • Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

  • Hohe kommunikative Kompetenzen in Verbindung mit konzeptionellen als auch analytischen Fähigkeiten und eine ausgeprägte Kundenorientierung - alles andere bringen wir dir bei.

 

Unser Kärcher WOW-Paket:

 

  • Individuelle Arbeitszeitgestaltung (z. B. flexible Gleitzeit- und Home-Office-Möglichkeiten).

  • Eine betriebliche Altersvorsorge oder eine Direktversicherung, die deine gesetzliche Rentenversicherung ab dem ersten Arbeitstag ergänzt.

  • Bis zu 32 Tage Urlaub.

  • Abwechslungsreiche Sportangebote - von Yoga über Zumba bis hin zum Outdoor Training.

  • Zahlreiche Networking-Möglichkeiten.

  • Kärcher Has Talent: Die richtigen Menschen, zur richtigen Zeit, auf der richtigen Stelle, mit der richtigen Perspektive. Unser Talentmanagement-Prozess unterstützt dich bei deiner individuellen Weiterentwicklung

 

Also: Wanna WOW with us?

 

Lade einfach deinen Lebenslauf online hoch und hinterlasse deine Kontaktinfos. Wir freuen uns darauf, dich von deiner persönlichen WOW-Seite kennenzulernen! Wir begrüßen die Bewerbung von Menschen mit Behinderung, deren Integration uns ein besonderes Anliegen ist.

 

Together towards a clean world.

 

Sarah Limo Flores | Recruiterin
sarah.limoflores@de.kaercher.com | +49 (0) 7195 14 - 5558

Winnenden, DE, 71364

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23.03.2024
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